MUỐN LÀM TỐT KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG THÌ CÁC BẠN CẦN NẮM LẠI 5 VẤN ĐỀ SAU
Bài viết dưới đây Kế toán hà nội xin chia sẻ bài viết MUỐN LÀM TỐT KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG THÌ CÁC BẠN CẦN NẮM LẠI 5 VẤN ĐỀ SAU. Các bạn hãy cùng tham khảo thêm nhé.
Tham khảo thêm: Những lỗi thường gặp khi làm kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương
1. Phải nắm quy chế tính lương, thưởng của Cty LÀ CÁI ĐẦU TIÊN. Đọc cái này là sẽ biết rất nhiều vấn đề (Ví dụ như cách tính lương, các khoản phụ cấp cho người lao động, chế độ nâng lương, thưởng…). Biết được cách tính phụ cấp hoa hồng cho nhân viên kinh doanh=> ĐÂY LÀ PHẦN QUAN TRỌNG NHẤT=> Làm cơ sở thoả thuận lương với người lao động động=> Từ đây mới tiến hành ký hợp đồng lao động => Từ hợp đồng lao động và quy chế tính lương, thưởng của Cty mới tiến hành lập bảng lương. Cty nào chưa xây dựng thì 100% Cty đó rất khó giữ chân nhân sự (Vì người đi làm cần phải biết chính sách lương, thưởng Cty rõ ràng). Bên cạnh đó, Quy chế lương thưởng là Cơ sở quan trọng cho bạn giải thích với cơ quan thuế vì sao có các cột trên Bảng lương như vậy.
Ví dụ: Một số QUY ĐỊNH trong quy chế lương thưởng cho các bạn dễ hình dung.
+Cty tính lương dựa vào ngày công thực tế làm việc. Với tiêu chuẩn ngày chuẩn là 26 ngày công. Lấy lương tháng/26 ngày công chuẩn*Số ngày làm việc thực tế trong tháng
+Khi tính làm thêm giờ thì phải có Bảng xác nhận làm thêm giờ của trưởng phòng trước khi làm thêm giờ…
+Tất cả nhân viên ký hợp đồng lao động với Cty thì đều có phụ cấp tiền điện thoại theo quyết định của Giám đốc theo từng thời điểm (Dựa vào chức năng và nhiêm vụ của từng người mà giám đốc quyết định mức phụ cấp tiền điện thoại cho từng người)
+Phụ cấp hoàn thành công việc theo tháng được xét dựa vào bảng đánh giá công việc hoàn thành theo tháng có nhận xét của Trưởng phòng phụ trách mà giám đốc quyết định mức phụ cấp hoàn thành công việc theo tháng theo các mức như bên dưới…đúng với quy chế lương thưởng cty ban hành
2. Đọc quy định của thuế TNDN, TNCN, luật lao động, BHXH, công đoàn để biết bộ chứng từ TIỀN LƯƠNG phù hợp theo quy định của cơ quan nhà nước (Gồm cơ quan thuế, cơ quan BHXH…). Đọc để nắm những chính sách của nhà nước ví dụ phụ cấp nào đóng BHXH, phụ cấp nào ko đóng BHXH? Phụ cấp nào chịu thuế TNCN và phụ cấp nào không chịu thuế TNCN? cũng như biết cách tính thuế TNCN lũy tiến toàn phần và từng phần, cũng như biết cách ghi vào trong hợp đồng lao động cần ghi những vấn đề gi để thỏa mãn vấn đề về thuế TNDN, TNCN và BHXH
3. Biết bộ chứng từ tiền lương hoàn chỉnh để thuế chấp nhận là gì (Quy chế tính lương, thưởng. Hợp đồng lao động, Bảng lương, Bộ hồ sơ nhân sự, Bảng đăng ký người phụ thuộc…)
4. Xây dựng BẢNG LƯƠNG hoàn chỉnh dựa trên quy chế lương thưởng của Cty cũng như hơp đồng lao động…bằng excel hoặc phần mềm tính lương…Từng cột số tiền trên Bảng lương đều có CHỨNG TỪ chứng minh vấn đề đó cả (Ví dụ tiền thưởng cuối năm thì phải có bảng đánh giá công việc hoàn thành và Xếp loại, cũng như quy chế thưởng cuối năm)
5. Sau khi thỏa mãn 4 vấn đề trên rồi thì vấn đề kiểm soát lương thưởng đã có cơ sở và trở nên dễ dàng với người làm kế toán, cũng như thuận lợi trong quá trình tác nghiệp với những bộ phân khác cũng như cơ quan chức năng (Ví dụ bộ phận kiểm toán, cơ quan thuế, cơ quan kiểm toán độc lập).
(Nguồn: tự học kế toán và thuế)
>>Xem thêm: Thuế cơ sở 4 trả lời 10 câu hỏi liên quan tới hóa đơn GTGT
Trên đây là bài viết MUỐN LÀM TỐT KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG THÌ CÁC BẠN CẦN NẮM LẠI 5 VẤN ĐỀ SAU mà Ketoanhn.org tổng hợp được hi vọng giúp ích được bạn trong công việc.
Nếu có bất kỳ thắc mắc liên quan cần giải đáp bạn vui lòng liên hệ với chúng tôi để được hỗ trợ. Tổng đài hỗ trợ tư vấn miễn phí: 1900 6246
Ketoanhn.org chúc bạn làm tốt công việc
Kết nối với chúng tôi: https://www.facebook.com/ketoanhn.org/
Nếu bạn muốn học thực tế trải nghiệm va vất cùng kế toán trưởng giàu kinh nghiệm cần trên tay bộ chứng từ bao gồm: hóa đơn đỏ, phiếu thu chi, nhập xuất…của doanh nghiệp đang hoạt động có thể lựa chọn một lớp học kế toán thực hành của Trung tâm kế toán Hà Nội là đơn vị được thành lập từ năm 2005 đi đầu trong lĩnh vực đào tạo kế toán thực hành trên chứng từ hóa đơn đỏ hiện có 39 cơ sở học trên toàn quốc, 6 cơ sở học tại Hà Nội. Hàng tháng trung tâm vẫn đào tạo cho hơn 1000 học viên trên toàn quốc.
Chi tiết liên hệ Hotline: 0974 975 029 (Mr Quân)
